En tant que chef de projet, je suis en contact avec tous les métiers de la Banque, du front au back office, en passant par la Conformité ou le département financier. Mais être chef de projet chez Calyon Americas apporte une dimension supplémentaire, puisque je travaille aussi avec les entités du monde entier. Cette diversité est une source de motivation et de stimulation. Au quotidien, mon travail consiste à identifier les moyens d’améliorer les performances du Groupe ou de réduire le risque opérationnel au sein du département GIO de la Banque. Une fois ces moyens identifiés, je suis chargé de leur mise en œuvre concrète.

J’ai choisi de rejoindre l’équipe Project Management de Calyon Americas car je savais que je pourrais continuer à approfondir ma connaissance du secteur financier. Notre chef d’équipe, qui connaît parfaitement les différents métiers de la banque commerciale et de la banque d’investissement, est toujours disponible pour m’expliquer. Chez Calyon, tout le monde connaît bien son métier et prend le temps de répondre à mes questions. Dans ces conditions, mener un projet à son terme est extrêmement gratifiant.

Selon moi, toute personne qui envisage de devenir chef de projet doit avant tout faire preuve de curiosité et de soif d’apprendre. A ce poste, vous abordez de nombreux sujets que vous ne maîtrisez pas forcément. Pour acquérir les connaissances nécessaires à la réalisation de votre mission, il est donc indispensable de lire toute la documentation disponible et de poser des questions. Dans mon métier, les journées se suivent mais ne se ressemblent jamais !

A l’image d’une entreprise de culture « anglo-saxonne », Calyon est prêt à vous confier des responsabilités quel que soit votre âge, si vous vous montrez capable de les assumer. Cette confiance dans votre potentiel est extrêmement gratifiante et motivante. Sans hésiter, je recommande Calyon à tous ceux qui aiment relever des défis.